Vagas para tecnologistas mulheres e negras

Conheça as empresas que estão investindo na transformação e contratando mulheres negras.

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Empresa

Cogna Educação (Kroton Tech)

Vaga

Pessoa Engenheira de Software Backend Pleno/Sênior/Especialista (Vaga nível Brasil)

Descrição

Em um contexto de transformação digital, queremos revolucionar e democratizar a educação de jovens e adultos, levando um conteúdo de qualidade a lugares que ele ainda não chegou. Com o poder da educação. Tudo na palma da sua mão. 

Somos um marco de inovação educacional. Convertemos todas as lições aprendidas na Kroton em soluções eficientes, que apoiam o aprendizado de maneira significativa. Carregamos o valor da empatia e garantimos a sua aplicação todos os dias, trazendo estudantes do Brasil para o centro das nossas discussões. Nos conectamos com as suas dores, que guiam todo nosso processo de desenvolvimento. A entrega de valor não é só uma história, ela é real. Como uma verdadeira edtech.

Se você quer trabalhar com o objetivo de impactar genuinamente a educação brasileira, com a cultura de uma startup, seu lugar é aqui. Para você entender melhor nossa cultura: 

  • Somos impulsionados por resultados desafiadores, uma vez que só assim conseguiremos alcançar mais estudantes e melhorar o acesso a educação para adultos de qualidade.
  • Buscamos soluções efetivas e eficientes para o aluno, por isso, todas as nossas ações são baseadas em dados, fatos e análises, na busca constante por um alto padrão de qualidade.
  • Somos corajosos e colocamos a mão na massa para fazer acontecer. Atuamos de maneira autônoma, gerindo não só nossas atividades, mas o projeto como um todo - da concepção de um novo teste até a utilização consciente dos recursos da organização.
  • Entendemos que uma comunicação transparente, honesta e madura é o que nos une como time. Acompanhado de ética e integridade, nossos posicionamentos visam respeitar e reconhecer indivíduos e suas opiniões, mesmo que sejam diferentes das nossas.
  • Apresentamos muita vontade de impactar positivamente o Brasil e sabemos que o caminho para isso acontecer é respeitando e valorizando a diversidade. 
  • Para manter um time excelente e motivado, acreditamos em uma gestão focada em pessoas. Acreditamos que nosso time é o grande motor que possibilita alcançarmos nossos objetivos.

Tudo isso aliado ao nosso Propósito de contribuir para um mundo no qual todo adulto terá acesso a um ensino de qualidade. Queremos usar efetivamente a tecnologia para apoiar o alcance dos projetos educacionais e profissionais dos nossos alunos.


A pessoa Engenheira de Software precisa possuir uma visão crítica sobre as soluções técnicas e desenvolver novas soluções para escalar o negócio, garantir a eficiência operacional e melhorar a experiência dos nossos alunos, gerando ainda mais valor para o nosso negócio.

Suas principais atividades serão:

  • Entender o processo de produto como um todo;
  • Desenvolver a plataforma de acordo com o desenho de produto e UX, e dentro dos critérios técnicos decidido pelo time de engenharia;
  • Garantir a qualidade e escalabilidade da plataforma;
  • Entender o impacto das soluções que o time desenvolve no usuário final;
  • Ajudar o time no desenho de soluções com arquitetura evolutiva, além de investigar constantemente novas tecnologias e formas de trabalho;

O que esperamos de você:

Esperamos que goste de desafios e de resolver problemas. Esperamos que tenha amor por aprender e que seja antenado em novas tecnologias, além de estar sempre se atualizando.

O que realmente procuramos são pessoas com as seguintes características:

  • Experiência com desenvolvimento orientado a objetos e boa capacidade de abstração;
  • Experiência com desenvolvimento web utilizando Java ou Kotlin;
  • Princípios SOLID bem afiados;
  • Preocupação com códigos limpos, lembre-se que codificamos para os outros lerem;
  • Desenvolver algoritmos simples e eficientes;
  • Cultura de testes é imprescindível;
  • Ter trabalhado com micro serviços e com a clean architecture é um diferencial;
  • Ter facilidade para trabalhar em equipe e gostar de compartilhar ideias;
  • Não ter medo de errar e assumir seus erros;
  • Ter amor por tecnologia, gostar de estudar e evoluir o conhecimento;
  • Ter senso crítico e questionar quando achar pertinente;

Hoje trabalhamos com:

  • Linguagem Kotlin/ Java (Spring boot, Spring Cloud);
  • Banco de dados relacional (MySql), não relacional (MongoDB) e Chave/Valor (Redis);
  • Ferramentas de entrega contínua (GitHub, Jenkins);
  • Serviços em cloud AWS (SQS, SNS, S3 etc);
  • Kubernetes;

Além disso, temos squads multidisciplinares formados por especialistas Backend, Mobile (IOS e Android) e Web (ReactNative).

E sempre consideramos novas linguagens e frameworks, desde que tenham algum ganho sobre o que já temos.


O que ocêncontrará aqui: 

  • Ambiente que valoriza feedback e 1:1; 
  • Flexibilidade de horário, homeoffice e dresscode informal; 
  • Ambiente dinâmico e com possibilidade de crescimento; 
  • GymPass como incentivo a qualidade de vida; 
  • Vale Refeição ou Vale Alimentação, VT, Plano de Saúde, Plano Odontológico e Seguro de Vida; 
  • Bolsa de estudo para Graduação e Pós-Graduação; 
  • PRV atrelado a metas; 
  • Day off de aniversário
  • Clube de benefícios My Club! (descontos em restaurantes, lojas, farmácias, etc)
  • Licença maternidade de 180 dias
  • Licença paternidade de 20 dias

Gostou da vaga? Então candidate-se ou indique para um amigo! ;)


Estimulamos um ambiente de trabalho diverso, inclusivo e livre de discriminações. Estamos comprometidos com oportunidades iguais de emprego e acreditamos que a diversidade de experiências, perspectivas e trajetórias enriquecem nosso trabalho e ampliam o impacto dos nossos projetos. Se você também acredita nisso e se encaixa no perfil da vaga, envie seu currículo pra gente.


Localização

São Paulo

SP

Formato

Remoto

Data limite para aplicar

30/11/2022

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Multiplicando diversidade e inclusão: conheça os serviços da PretaLab para empresas

Com o tempo, percebemos que incluir e aumentar a visibilidade das mulheres negras nas áreas de tecnologia e inovação não seria o suficiente se as empresas não estiverem preparadas para recebê-las!

Saiba mais

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